Видео

Выступление начальника отдела по расследованию несчастных случаев ГИТ С.В. Черняева на конференции в ноябре 2015 года

Что в видео:
1. Что проверяет ГИТ на предприятии, основной принцип надзора
2. В чем важность кадровой службы
3. Как меняется КоАП РФ
4. Как связано рабочее время водителей с охраной труда
5. Чем страшна пассивная позиция самого работника

Выступление В.Митрофановой в ноябре 2015 года.

Советует предпринять следующие шаги:
1. Проверить соответствие  наименования должностей в ПС и вашем штатном расписании
2. Проверить наличие у работников хотя бы номинальных требований (стажа и образования), указанных в соответствующем ПС.
3. Установить оплату труда в соответствии с квалификационным уровнем (МРОТ=первый квалифик.уровень)
4. Проверить знания, умения, навыки (аттестация или заключение независимого центра оценки).

Запись сделана в 2013 году. Но все правила остались неизменными, за исключением максимальной величины дневного заработка.  В видео:

  • Какие периоды берем в расчет
  • Какие начисления учитываются
  • Как посчитать пособие, если зарплата меньше МРОТ
  • Как получить пособие по нескольким местам работы
  • За какие дни начислят пособие, а за какие нет
  • Особенности начисления пособия, если заболел ребенок
  • Нужно ли предоставлять дкументы, подтверждающие родство, если больничный взяла бабушка
  • многие другие вопросы

 

kadrovyi_uchet

Актуальные вопросы по кадровому учету в 2016 году

Самые необходимые книги

td-novstrafi

Серия книг об увольнении

Сложные вопросы прекращения трудового договора "
s-1s-2  15 выпусков, каждый из которых посвящен одному из самых распространенных оснований увольнения.
Инвестиционный кредит